Апта сайын «Кім» айдарында Орталық Азиядан келген қазіргі заманғы адамдар, біздің шындығымыз бен болашағымызды кім жасайтыны туралы айтамыз. Жаңа кейіпкер — негізін қалаушы және дирижер Ne Prosto Orchestra.
Мадияр Тойболды @madiyar_toiboldy — Ne Prosto Orchestra жобасының негізін қалаушы және дирижері.
Мадияр алматылық. Өз жолын алты жасында Күләш Байсейітова атындағы музыка мектебіне «Домбыра» мамандығы бойынша түскеннен бастады. Мектепті бітіргеннен кейін Құрманғазы атындағы консерваторияға түсіп, тағы төрт жылын дирижерлыққа арнады. Оқуының төртінші курсында консерватория оркестрінің дирижері болды.
Мадияр Тойболды қызықты оқиғадан кейін дирижер болғысы келгенін айтты. Бір күні ол интернатта тұрған кезде, оның досы бөлмені аралап, таяқшасын сілкіп, құлаққаппен музыка тыңдаған. Сол сәтте бұл оған түсініксіз болып көрінді. Мадияр досынан оның не істейтінін жиі сұрап, мұның қызық екенін айтады. Барлық сауалдардан кейін досым: «Егер бұл оңай деп ойласаң, өзің сынап көр», — деп жауап берді. Мадияр үшін бұл маңызды сәт болды. Досының сөзінен кейін ол дирижер болғысы келді.
Мадиярдың басты мақсаты мен арманы — өзінің оркестрін құру болды, нәтижесінде ол оған қол жеткізіп, Ne Prosto Orchestra жасады. Оркестр консерваторияда оқыған достарымен бірге құрылған. Мадиярдың айтуынша, оркестр таза ынтамен және фанатизммен құрылған.
Шығармалар оркестр қатысушыларының өздері ұнататын шығармалардан таңдалады. Олар концерттерді кез келген жастағы адамдар тамашалауы үшін түрлі жанрда орындайды. Ne Prosto Orchestra жобасы тыңдаушыларға ұнады.
Мадияр Тойболдада бүкіл әлемде фильмдерден танымал саундтректер орындау идеясы пайда болды. Қазақстанда мұндай жобалар болған жоқ, және Ne Prosto Orchestra тез танымалдылыққа ие болды.
Бүгінде Ne Prosto Orchestra алты жылдан бері жұмыс істеп келеді. Олар бүкіл Қазақстан бойынша және одан тыс жерлерде концерттер беріп, толы залдарды жинап, түрлі жастағы адамдарға музыкаға деген сүйіспеншілікті оятады.
Дәйексөздер
«Біз жолымызды бастаған кезде үлкен арманымыз бен нөл ақшамыз болды».
«Іске деген сүйіспеншілік сапаны туғызады. Ал сапасы — сіз клиентке беретін ең жақсы нәрсе».
«Өзіңе ұнайтын нәрселермен айналысу керек. Әйтпесе, бұл ұзаққа созылмайды».
«Мықты тұлғалар өздеріне ұқсастарды тартып, нағыз көшбасшыларды тәрбиелейді».
«Клиенттің жадында ұзақ уақыт қалай қалуға болады? Эмоцияларды тудыру, сезімдерге әсер ету, мағынаға орау».
«Мінсіз әрекетсіздіктен мінсіз әрекет жасаған дұрыс».
