Асель Жураева — кинорежиссер, основатель фонда «Творческие женщины Азии» и Международного кинофорума женщин-режиссеров в Бишкеке. Она рассказала о пути в профессии, о том, с чем сталкиваются женщины-режиссеры в Кыргызстане, и о том, как решила не только снимать кино, но и создавать среду для других.
Асель Жураева, город — Бишкек, кинорежиссер, основатель фонда «Творческие женщины Азии» и Международного кинофорума женщин-режиссеров, @aselzhuraeva
О пути и амбициях
Я кинорежиссер и сценарист. Основала и руковожу Общественным фондом «Творческие женщины Азии» и Международным кинофорумом женщин-режиссеров. Веду подкаст «Айымдар кино тартат». Лауреат государственной молодежной премии имени Чыңгыза Айтматова, участница международных и отечественных кинофестивалей, обладательница международных и национальных кинопремий. Окончила Кыргызский государственный университет культуры и искусств имени Бүбүсары Бейшеналиевой по специальности кинорежиссер.
С детства я тянулась к творчеству: писала стихи, любила сцену и кино. В студенческие годы поняла, что мне интересно кино, а первый опыт на съемочной площадке это подтвердил. Позже заметила, как мало женщин-режиссеров в индустрии — и решила не только развиваться сама, но и создавать возможности для других. Так появился фонд «Творческие женщины Азии» — платформа, которая объединяет и поддерживает женщин в кино.
Сегодня моя главная роль — кинорежиссер. Я создаю фильмы от идеи до финального результата и параллельно руковожу фондом: инициирую проекты, развиваю сообщество и формирую профессиональные площадки, включая международный кинофорум. Также отвечаю за стратегическое развитие, партнерства и реализацию инициатив.
К лидерству я пришла постепенно, через ответственность за проекты и людей. Для меня это не про статус, а про готовность принимать решения и создавать возможности для других.
На становление меня как лидера повлияли мои родители. Давали свободу, поддерживали и учили не бояться пробовать. Это помогло сформировать уверенность, открытость и смелость в принятии решений.
О стиле управления
Я выстраиваю работу через открытость и поддержку. Доверяю команде, даю свободу действий, но остаюсь вовлеченной, чтобы направить и помочь при необходимости. Важно, чтобы каждый чувствовал ценность своего вклада.
Мои ключевые принципы — честность, уважение и доверие. На съемочной площадке это значит ценить труд каждого. В работе с кинофорумом и фондом доверие особенно важно, потому что мы объединяем людей из разных стран и культур. Именно открытость позволяет создавать среду для развития, обмена идеями и реализации проектов.
Главный вызов в управлении — находить баланс между поддержкой команды и принятием сложных решений. Иногда приходится выбирать решения, которые не сразу очевидны для всех, но стратегически необходимы. В таких ситуациях я анализирую возможные сценарии, прислушиваюсь к команде и интуиции, после чего беру ответственность на себя. Главное действовать решительно и честно.
О среде и стереотипах
Как женщина-режиссер я часто сталкиваюсь с недоверием со стороны мужчин — меня порой не воспринимают всерьез. Со временем стало понятно, что спорить бессмысленно. Гораздо важнее доказывать через результат — реализовывать проекты и объединять других женщин. Так мы создаем возможности и постепенно меняем индустрию.
Женщин в лидерских ролях в Кыргызстане становится больше, но их по-прежнему недостаточно, особенно в кино. Поэтому важно поддерживать друг друга и создавать платформы, где можно реализовать потенциал, как это происходит в рамках кинофорумов и фонда «Творческие женщины Азии».
Главные барьеры — это стереотипы, недостаток поддержки и убеждение, что карьера несовместима с личной жизнью. Дополнительно влияет внутренняя неуверенность: женщины часто недооценивают себя под давлением общественных ожиданий.
О балансе и личной позиции
Я стараюсь расставлять приоритеты и делегировать задачи, чтобы сосредоточиться на главном. Важно находить время для друзей, семьи и себя — это помогает сохранять энергию. Мне удалось выстроить баланс между работой и личными интересами так, чтобы это приносило радость и вдохновение.
Внутренние правила, которые помогают: честность с собой, умение слышать себя и команду, понимание, зачем делаешь свою работу. Это помогает сохранять фокус даже в сложные периоды.
Для меня успех — это возможность создавать значимые проекты, развивать команду и видеть, как работа влияет на людей.
Своей деятельностью я стремлюсь к тому, чтобы больше женщин в кино и других сферах чувствовали, что могут создавать, руководить и менять индустрию. Моя задача — создавать условия для развития, вдохновения и новых возможностей, в том числе через форумы и фонд.
Девушкам, которые только начинают путь: верьте в себя, не бойтесь пробовать новое и ошибаться. Ищите поддержку и объединяйтесь с другими женщинами — вместе легче преодолевать препятствия и достигать целей.
Мои инсайты
Самое сложное решение за последний год — продолжать работу над дебютным полнометражным фильмом, когда ресурсы были на исходе. Проект удалось довести до конца. Еще один вызов — провести международный кинофорум без финансирования. Несмотря на это, он состоялся, и результат того стоил.
Качество, без которого невозможно быть лидером — доверие к себе и к команде.
Самое недооцененное лидерское качество — умение слушать.
Что вы перестали делать, став руководителем — делать все самой.
Ваше главное управленческое правило — честность с собой и командой, а также понимание, зачем мы это делаем.