INSEAD әлемінің үздік бизнес мектебіндегі оқу, артықшылықтары және саяхаттау мүмкіндіктері.
Мен Назарбаев Университетін 2015 жылы бітірдім. Оқуды бітіргеннен кейін кеңес беру саласында жұмыс істей бастадым. Үш жылдан кейін мен, бизнес, қаржы және маркетинг саласында білім алуды ойладым. Менде шетел университетінің дипломын алғым келді. Сонымен қатар, жұмыс істейтін компания қызметкерлерге осындай мүмкіндік беріп, топ-бизнес мектептерінде оқу шығындарын өтейді.
Мен оқуымды қаңтар айында бастаймын деп жоспарлап едім, оқу процессі сол уақытта басталатын мектептерді іздедім. Мұндай бизнес мектептері көп емес, алайда Колумбия университеті мен INSEAD басымдыққа ие еді. Мен бұл мектептердің түлектерін танимын, олардың жақсы білім беретінін білетінмін. Бірақ INSEAD артықшылығы болды: халықаралық студенттер қауымы, бір жылдық бағдарлама және әртүрлі елдердегі кампустарда оқу мүмкіндігі.
Дайындық процесі алдын-ала басталуы керек. Бір жылдай уақыт ішінде оқу орнын таңдадым, талаптар мен мерзімдерді зерттеп, дайындық жоспарын жасадым.
Қабылдау үшін GMAT тапсыру керек, сондықтан мен демалыс алып, оған дайындалуға бір айды арнадым. Содан кейін мектеп талаптары негізінде эссе және түйіндеме дайындау керек. Неліктен бұл бағдарлама сізге сәйкес келетінін және сіз осы оқу орнына не үшін жарамды екеніңізді, оқытудың болашақта сізге қалай көмектесетінін көрсетіңіз.
Қабылдау бірнеше бөлімнен тұрады. Неғұрлым ертерек өтініш жасасаңыз, түсу мүмкіндігіңіз соғұрлым жоғары болады. Бірақ соңғы бөлімде құжаттарды тапсырып, өттім. Менің ойымша, маған INSEAD түлектерімен араласып, неге онда оқығым келетінін түсіну мен тәжірибем сипатталған эссем көмектесті.
Кез келген оқу орнының басты байлығының бірі — оның студенттері. Көбінесе сіз пікір алмасу барысында білім аласыз. Бұл әсіресе бизнес мектептерінде маңызды. Мәдени, әлеуметтік, өндірістік тәжірибесі әртүрлі адамдардың бір мәселеге қалай қарайтынына таң қалдым. Осы араластырудың нәтижесінде күтпеген шешімдер пайда болады және сіздің көзқарасыңыз өзгере бастайды.
Бизнес мектебіне қонақтар жиі келетін: шақырылған профессорлар, ірі компаниялардың өкілдері.
Бизнес мектебінде студенттерге жұмысқа орналасуға көмектесетін орталық бар. Сізге не қалайтыныңызды, нені үйрену керек екенін, оқу жылында қандай іс-шараларға қатысу керектігін шешуге көмектесетін тәлімгер тағайындалуы мүмкін.
Францияда, Сингапурде және Біріккен Араб Әмірліктерінде INSEAD кампустары бар. Құжаттарды тапсыру кезінде сіз оқитын кампусты таңдауыңыз керек. Алғашқы екі кезең аяқталғаннан кейін сіз кампусты ауыстыра аласыз немесе басқа бизнес мектебіне ауыса аласыз. Қабылдау кезінде әрбір студент 200 ұпай алады. Оларды ең танымал курстардың кейбіріне қол жеткізу немесе басқа кампусқа ауысу мүмкіндігін жақсарту үшін пайдалануға болады. Мен бұл мүмкіндікті пайдаландым. Алғашқы үш кезеңді Францияда, төртінші және бесінші кезеңдерін Сингапурда оқыдым.
Студенттер құрамы әртүрлі — бұл 90-нан астам елдің өкілдері бар. Біздің топта Қазақстаннан келген төрт студент болдық.
Оқу кезінде мен 26 жаста едім, әйелім мен қызыммен келдім. Бір қызығы, жасы 30-ға таяп қалған студенттер отбасын құру туралы ойларына да келмеген. Олардың әртүрлі құндылықтары мен ұмтылыстары бар. 30 жасқа дейін не істеу керектігі туралы ешқандай негіз бен шеңбер жоқ.
INSEAD-те оқу студенттік ортаға қайта оралу мүмкіндігі болды. Бастапқыда адамдар барлық іс-шаралар мен кештерге баруға ынталы болды. Барлығына уақыт жетпейді деген сезім болды. Бірақ бәрін жасауға тырысудың қажеті жоқ. Ең бастысы, мұнда не үшін келгеніңізді түсініп, соған назар аударыңыз. Біреу оқуды, біреу көңіл көтеруді және саяхаттауды, біреу қызықты адамдармен кездесуді, біреу қызмет саласын өзгертуді қалады. Ал INSEAD мұның бәріне мүмкіндігі бар.
Шетелде оқу менің өмірге деген көзқарасымды өзгертті. Мен бәрін оңайырақ байланыстыра бастадым, әлемде көптеген мүмкіндіктер бар екенін түсіндім. Ешқандай шекара жоқ.
Алған білімім өзімді сенімдірек сезінуге көмектеседі. Менің көкжиегім кеңейді.
Мен толерантты болдым. Адамдар сізден басқа нәрселерге басқаша қарайтын болса, бұл қалыпты жағдай.
Мен INSEAD-те СберУниверситетімен бірлесіп әзірленген корпоративтік бағдарламаның бөлігі ретінде оқыдым. Осы университеттің базасында мемлекеттік органдар мен ірі компаниялардың қызметкерлері қайта даярлаудан өтеді.
Басшылық лауазымдарға ауысқанда, агрессивті жұмыс кестесінде дамуға, жаңа білім алуға уақыт табу қиын. Бірақ көшбасшыларға қойылатын талаптар өзгеруде, сіз үнемі трендте болуыңыз керек. Клиенттің нарықтағы мінез-құлқы қалай өзгеретінін, қандай технологиялар пайда болып жатқанын, қызметкерлердің жаңа буынымен қалай жұмыс істеу керектігін түсініңіз. Сондықтан мен осы бағыттар бойынша заманауи білім алуды жөн көрдім.
Кез келген компания Сбербанктің корпоративтік университетімен шарт жасай алады. Сонда оның қызметкерлері оқыту бағдарламаларының барлық түрлеріне қол жеткізе алады.
Қабылдау үшін конкурстық іріктеуден өту керек. Қаржылық нәтижелер мен көшбасшылық құзыреттіліктері бағаланды. Сондай-ақ олар ағылшын тілі мен корпоративтік қаржыдан сынақ тапсыруы керек еді.
Біздің бағдарлама бір жылға созылды. Оқытушылар орыстілді INSEAD профессорлары болды. Модульдердің көпшілігі қашықтан өткізілді, бірақ біз екі айда бір рет Ресейдегі кампусқа келіп, күндізгі оқытудан өттік. Емтихандар да бетпе-бет өткізілді.
MBA бағдарламалары білім құрылымы. Бізге көптеген практикалық іскерлік істер берілді. Оқыту процесінде геймификация әдісі қолданылды.
Мұғалімдердің арасында Сергей Нетессин, Яков Барт, Станислав Шекшня, Илья Цейтлин, Андрей Шипилов, Валерий Якубович сияқты жақсы табысы бар, инвестициямен айналысатын, кәсіп иелері, кеңесшілер, жаттықтырушылар болды.
Әр саладан келген дарынды адамдардың, құзіреттілік деңгейі әртүрлі көшбасшылардың ортасында болу қызықты болды. Олардың арасында Роскосмостың топ-менеджерлері, Ресей облыстарының губернаторлары, ірі компаниялардың қызметкерлері болды. Бұл өмір бойы үздіксіз білім алатын, жаңа білім алатын адамдар. Олар өз мақсаттарын біледі. Бірлескен жұмыс барысында бір-бірімізбен білім, тәжірибе алмастық. Бұл бағдарламаның әрбір қатысушысының нәтижелеріне әсер етеді.
Мен ізденімпаз адаммын, сондықтан мен өз дағдыларымды дамытуға мүмкіндік алдым. Тренинг жұмыста дамуға және ілгерілеуге үлкен серпін берді. Бұл менің нәтижелеріме ғана емес, команданың белсенділігіне де әсер етті.
Мен INSEAD бағдарламалары бойынша оқуда практикалық мұғалімдер, бағдарламаның ұтқырлығы, желілік байланыс сияқтв бірқатар артықшылықтарын атап өте аламын.
Азат Мырзағалиев, Алматы қаласы, менеджмент-консалтинг
Бизнес мектебін таңдау туралы
Мен Назарбаев Университетін 2015 жылы бітірдім. Оқуды бітіргеннен кейін кеңес беру саласында жұмыс істей бастадым. Үш жылдан кейін мен, бизнес, қаржы және маркетинг саласында білім алуды ойладым. Менде шетел университетінің дипломын алғым келді. Сонымен қатар, жұмыс істейтін компания қызметкерлерге осындай мүмкіндік беріп, топ-бизнес мектептерінде оқу шығындарын өтейді.
Мен оқуымды қаңтар айында бастаймын деп жоспарлап едім, оқу процессі сол уақытта басталатын мектептерді іздедім. Мұндай бизнес мектептері көп емес, алайда Колумбия университеті мен INSEAD басымдыққа ие еді. Мен бұл мектептердің түлектерін танимын, олардың жақсы білім беретінін білетінмін. Бірақ INSEAD артықшылығы болды: халықаралық студенттер қауымы, бір жылдық бағдарлама және әртүрлі елдердегі кампустарда оқу мүмкіндігі.
Қабылдау туралы
Дайындық процесі алдын-ала басталуы керек. Бір жылдай уақыт ішінде оқу орнын таңдадым, талаптар мен мерзімдерді зерттеп, дайындық жоспарын жасадым.
Қабылдау үшін GMAT тапсыру керек, сондықтан мен демалыс алып, оған дайындалуға бір айды арнадым. Содан кейін мектеп талаптары негізінде эссе және түйіндеме дайындау керек. Неліктен бұл бағдарлама сізге сәйкес келетінін және сіз осы оқу орнына не үшін жарамды екеніңізді, оқытудың болашақта сізге қалай көмектесетінін көрсетіңіз.
Қабылдау бірнеше бөлімнен тұрады. Неғұрлым ертерек өтініш жасасаңыз, түсу мүмкіндігіңіз соғұрлым жоғары болады. Бірақ соңғы бөлімде құжаттарды тапсырып, өттім. Менің ойымша, маған INSEAD түлектерімен араласып, неге онда оқығым келетінін түсіну мен тәжірибем сипатталған эссем көмектесті.
Оқудағы ерекшеліктер
Кез келген оқу орнының басты байлығының бірі — оның студенттері. Көбінесе сіз пікір алмасу барысында білім аласыз. Бұл әсіресе бизнес мектептерінде маңызды. Мәдени, әлеуметтік, өндірістік тәжірибесі әртүрлі адамдардың бір мәселеге қалай қарайтынына таң қалдым. Осы араластырудың нәтижесінде күтпеген шешімдер пайда болады және сіздің көзқарасыңыз өзгере бастайды.
Бизнес мектебіне қонақтар жиі келетін: шақырылған профессорлар, ірі компаниялардың өкілдері.
Кез келген оқу орнының басты байлығының
бірі — студенттері
Бизнес мектебінде студенттерге жұмысқа орналасуға көмектесетін орталық бар. Сізге не қалайтыныңызды, нені үйрену керек екенін, оқу жылында қандай іс-шараларға қатысу керектігін шешуге көмектесетін тәлімгер тағайындалуы мүмкін.
Францияда, Сингапурде және Біріккен Араб Әмірліктерінде INSEAD кампустары бар. Құжаттарды тапсыру кезінде сіз оқитын кампусты таңдауыңыз керек. Алғашқы екі кезең аяқталғаннан кейін сіз кампусты ауыстыра аласыз немесе басқа бизнес мектебіне ауыса аласыз. Қабылдау кезінде әрбір студент 200 ұпай алады. Оларды ең танымал курстардың кейбіріне қол жеткізу немесе басқа кампусқа ауысу мүмкіндігін жақсарту үшін пайдалануға болады. Мен бұл мүмкіндікті пайдаландым. Алғашқы үш кезеңді Францияда, төртінші және бесінші кезеңдерін Сингапурда оқыдым.
INSEAD атмосферасы
Студенттер құрамы әртүрлі — бұл 90-нан астам елдің өкілдері бар. Біздің топта Қазақстаннан келген төрт студент болдық.
Оқу кезінде мен 26 жаста едім, әйелім мен қызыммен келдім. Бір қызығы, жасы 30-ға таяп қалған студенттер отбасын құру туралы ойларына да келмеген. Олардың әртүрлі құндылықтары мен ұмтылыстары бар. 30 жасқа дейін не істеу керектігі туралы ешқандай негіз бен шеңбер жоқ.
INSEAD-те оқу студенттік ортаға қайта оралу мүмкіндігі болды. Бастапқыда адамдар барлық іс-шаралар мен кештерге баруға ынталы болды. Барлығына уақыт жетпейді деген сезім болды. Бірақ бәрін жасауға тырысудың қажеті жоқ. Ең бастысы, мұнда не үшін келгеніңізді түсініп, соған назар аударыңыз. Біреу оқуды, біреу көңіл көтеруді және саяхаттауды, біреу қызықты адамдармен кездесуді, біреу қызмет саласын өзгертуді қалады. Ал INSEAD мұның бәріне мүмкіндігі бар.
Оқу барысы
Шетелде оқу менің өмірге деген көзқарасымды өзгертті. Мен бәрін оңайырақ байланыстыра бастадым, әлемде көптеген мүмкіндіктер бар екенін түсіндім. Ешқандай шекара жоқ.
Алған білімім өзімді сенімдірек сезінуге көмектеседі. Менің көкжиегім кеңейді.
Мен толерантты болдым. Адамдар сізден басқа нәрселерге басқаша қарайтын болса, бұл қалыпты жағдай.
Жанаргүл Ізімова, Алматы қаласы, менеджер
Бизнес мектебін таңдау туралы
Мен INSEAD-те СберУниверситетімен бірлесіп әзірленген корпоративтік бағдарламаның бөлігі ретінде оқыдым. Осы университеттің базасында мемлекеттік органдар мен ірі компаниялардың қызметкерлері қайта даярлаудан өтеді.
Басшылық лауазымдарға ауысқанда, агрессивті жұмыс кестесінде дамуға, жаңа білім алуға уақыт табу қиын. Бірақ көшбасшыларға қойылатын талаптар өзгеруде, сіз үнемі трендте болуыңыз керек. Клиенттің нарықтағы мінез-құлқы қалай өзгеретінін, қандай технологиялар пайда болып жатқанын, қызметкерлердің жаңа буынымен қалай жұмыс істеу керектігін түсініңіз. Сондықтан мен осы бағыттар бойынша заманауи білім алуды жөн көрдім.
Қабылдау туралы
Кез келген компания Сбербанктің корпоративтік университетімен шарт жасай алады. Сонда оның қызметкерлері оқыту бағдарламаларының барлық түрлеріне қол жеткізе алады.
Қабылдау үшін конкурстық іріктеуден өту керек. Қаржылық нәтижелер мен көшбасшылық құзыреттіліктері бағаланды. Сондай-ақ олар ағылшын тілі мен корпоративтік қаржыдан сынақ тапсыруы керек еді.
Оқудағы ерекшеліктер
Біздің бағдарлама бір жылға созылды. Оқытушылар орыстілді INSEAD профессорлары болды. Модульдердің көпшілігі қашықтан өткізілді, бірақ біз екі айда бір рет Ресейдегі кампусқа келіп, күндізгі оқытудан өттік. Емтихандар да бетпе-бет өткізілді.
MBA бағдарламалары білім құрылымы. Бізге көптеген практикалық іскерлік істер берілді. Оқыту процесінде геймификация әдісі қолданылды.
Мұғалімдердің арасында жақсы табысы бар, инвестициямен айналысатын, кәсіп иелері де болды
Мұғалімдердің арасында Сергей Нетессин, Яков Барт, Станислав Шекшня, Илья Цейтлин, Андрей Шипилов, Валерий Якубович сияқты жақсы табысы бар, инвестициямен айналысатын, кәсіп иелері, кеңесшілер, жаттықтырушылар болды.
INSEAD атмосферасы
Әр саладан келген дарынды адамдардың, құзіреттілік деңгейі әртүрлі көшбасшылардың ортасында болу қызықты болды. Олардың арасында Роскосмостың топ-менеджерлері, Ресей облыстарының губернаторлары, ірі компаниялардың қызметкерлері болды. Бұл өмір бойы үздіксіз білім алатын, жаңа білім алатын адамдар. Олар өз мақсаттарын біледі. Бірлескен жұмыс барысында бір-бірімізбен білім, тәжірибе алмастық. Бұл бағдарламаның әрбір қатысушысының нәтижелеріне әсер етеді.
Оқу барысы
Мен ізденімпаз адаммын, сондықтан мен өз дағдыларымды дамытуға мүмкіндік алдым. Тренинг жұмыста дамуға және ілгерілеуге үлкен серпін берді. Бұл менің нәтижелеріме ғана емес, команданың белсенділігіне де әсер етті.
Мен INSEAD бағдарламалары бойынша оқуда практикалық мұғалімдер, бағдарламаның ұтқырлығы, желілік байланыс сияқтв бірқатар артықшылықтарын атап өте аламын.
