Продолжаем нашу рубрику о карьере и корпоративной культуре ведущих компаний региона. В этот раз познакомились с сотрудниками О! — одного из крупнейших технологичных брендов Кыргызстана. Узнали, как строится работа внутри компании, что помогает специалистам расти, и почему они выбирают именно О!.
Айдана Талантова, город — Бишкек, инженер по тестированию, @talantova_aidana
О себе
Я прошла курсы «Основы программирования» в Караколе, а позже обучение по направлению SDET у Digital Nomads в Бишкеке. Так я открыла для себя мир IT и поняла, что хочу связать свою карьеру с тестированием. Мне всегда было интересно, как создаются цифровые продукты и как сделать их максимально удобными и качественными для пользователей.
О карьере в O!
Я устроилась в «НУР Телеком» в 2023 году на позицию инженера по тестированию. За это время у меня было много интересных проектов и вызовов, которые помогли мне профессионально вырасти. На данный момент занимаю позицию тимлида команды тестирования: распределяю задачи и помогаю достигать лучших результатов. Мне нравится видеть, как совместные усилия влияют на качество продукта и комфорт пользователей.
Об особенностях работы
В О! я ценю атмосферу поддержки и профессионализма. Здесь работают талантливые и мотивированные люди, моя команда — лучшая! Компания поощряет инициативу и развитие, а наш бесплатный образовательный проект Intern Labs — одно из лучших подтверждений этого. За полгода стажеры проходят путь от новичков до уверенных специалистов. Приятно видеть, как компания растит новые кадры и вкладывается в будущее IT-сферы Кыргызстана. Мне также близка корпоративная культура компании, здесь действительно заботятся о сотрудниках: уделяют внимание здоровью, проводят полезные инициативы и поддерживают участие в командных и экологических проектах. Все это делает рабочую атмосферу живой и дружелюбной. Отдельно хочу поблагодарить своего руководителя Влада Ромахова. Он всегда поддерживает нас, умеет выслушать, дать свои советы и зарядить мотивацией. Такое лидерство вдохновляет и помогает чувствовать уверенность в команде и в себе
Почему выбрала О!
Я выбрала О!, потому что знала, что у компании одна из самых сильных IT-команд в Кыргызстане и отличная корпоративная культура. Как большая и успешная компания, O! задает высокие стандарты качества, технологий и командного духа. Мне было важно стать частью среды, где можно учиться, расти и делать вклад в продукт, которым пользуются миллионы людей. Это мотивирует и придает особый смысл моей работе.
О планах
Я хочу развиваться дальше в направлении лидерства. Моя цель — укреплять команду, внедрять новые подходы и помогать коллегам расти вместе со мной. Мне важно не останавливаться и делать все, чтобы наши продукты становились лучше с каждым релизом.
Курманбек Омуралиев, город — Бишкек, инженер по тестированию, @portraitofmine
О себе
Я окончил Международный университет «Ала-Тоо». Учился по одной специальности, но со временем понял, что хочу развиваться в IT. Так я пришел в тестирование — туда, где можно находить ошибки и улучшать продукты. Сначала было непросто: новая область, множество терминов и инструментов. Со временем понял, что если ценишь порядок, логику и стремишься, чтобы все работало как нужно, то QA — твое направление.
О карьере в O!
В компанию я пришел примерно два года назад на позицию QA, где сначала был один, а сейчас нас уже шестеро. Мы тестируем мобильные приложения, которые знакомы, наверное, каждому в Кыргызстане: «Мой О!», «Регистратор», сайт «Мой О!», «О!Касса» и еще много интересного. Проверяем все: от кнопок и дизайна до скорости работы и безопасности.
Об особенностях работы
Главная особенность — атмосфера. Здесь действительно чувствуется командный дух: все готовы помочь, подсказать, а на тимбилдингах даже самые серьезные разработчики внезапно превращаются в чемпионов по различным дисциплинам. Корпоративы — отдельная история: весело, душевно и без формальностей. Также можно отметить динамичность: иногда задачи прилетают неожиданно, как обновления в продакшн, но зато никогда не скучно. Это можно считать и минусом, и плюсом, смотря кто как относится к адреналину.
Почему выбрал О!
О! — это не просто мобильный оператор, это огромная экосистема цифровых продуктов. Для меня большая возможность быть частью чего-то масштабного и реально полезного людям. Приятно видеть, как тысячи пользователей ежедневно пользуются тем, над чем мы с командой работаем с вниманием к каждой детали. Кроме того, компания ценит труд: зарплаты приходят вовремя, обучение и повышение квалификации оплачиваются, а продукты всегда актуальны и востребованы. Также предоставляют все необходимое оборудование для комфортной работы. Все это мотивирует развиваться и держать высокий уровень.
О планах
IT-индустрия постоянно развивается, и я стараюсь идти в ногу со временем. Планирую развиваться дальше: изучать автоматизацию тестирования, работу с CI/CD, тестирование API, безопасность и анализ логов. В перспективе — возглавить собственную команду тестирования.
Султан Карагулов, город — Бишкек, разработчик мобильных приложений, @karagulov.sultan
О себе
Я окончил КГТУ имени Раззакова, факультет информационных технологий, по направлению «Программная инженерия». После университета поработал в нескольких местных компаниях, где получил первый опыт в разработке, а затем попал в О!.
О карьере в O!
В О! я пришел полгода назад на позицию разработчика мобильных приложений. С самого начала старался включиться в рабочий процесс и приносить пользу команде. Мы работаем над главным проектом «Мой О!», а также над локальными проектами компании.
Об особенностях работы
Для меня главное — это приятная атмосфера и люди. Здесь мы все на равных, независимо от должности, возраста или взглядов на жизнь. Каждый относится друг к другу с уважением, и это делает работу комфортной и вдохновляющей. Также в компании ценится инициатива, и всегда есть возможность учиться новому и предлагать свои идеи.
Почему выбрал О!
О! — это крупнейший мобильный оператор в стране, у которого также есть собственный банк. Компания постоянно внедряет инновации и стремится развивать продукты для удобства пользователей. Я рад быть частью команды, которая создает сервисы, которыми пользуются миллионы людей.
О планах
Мои цели остаются такими же, как и в день, когда я устроился в О! — развиваться, приносить пользу и создавать продукты, которые делают жизнь людей удобнее. Также планирую получать знания и опыт, разгружать своих коллег и прокачивать не только технические, но и личностные навыки.
Ырыскелди Туратов, город — Бишкек, разработчик программного обеспечения
О себе
Я вырос в селе, но благодаря родителям у нас дома с раннего детства был компьютер и интернет. Я много времени проводил за ним, играл в разные игры и мечтал создать собственную. Так появился интерес к разработке. Тогда ресурсов было немного, а усидчивости еще меньше, поэтому со временем я это забросил. После школы решил вернуться к этой идее и поступил в КТУ «Манас» на IT-направление.
О карьере в O!
Во время учебы в университете мы проходили множество разных дисциплин: от сетей до баз данных. Тогда многое казалось лишним, но все эти знания пригодились в той или иной степени. Позже я попал в «Школу 21» École 42. Это был непростой опыт: никто ничего не объясняет, все строится на самостоятельности. Несколько раз хотел все бросить, но именно там понял, что разработка — это про упорство и умение находить решения. В этой профессии мне нравится возможность воплощать свои идеи в жизнь — от небольших инструментов до полноценных сервисов или стартапов. IT дает свободу не зависеть от места: можно путешествовать, жить где угодно и при этом оставаться частью команды и проекта.
О карьере в O!
В компании я пришел год назад на позицию Middle Java-разработчика. Поначалу было непросто — масштабы совсем другие: десятки микросервисов, тысячи пользователей, сотни взаимосвязей. Любое изменение может затронуть сразу несколько систем, поэтому учишься смотреть шире. Теперь занимаюсь разработкой внутренних сервисов и инструментов, которые помогают коллегам, а через них и конечным пользователям. Это ощущается: ты не где-то «на фоне», а действительно влияешь на стабильность и удобство продуктов, которыми пользуются люди по всей стране.
Об особенностях работы
Главное отличие — масштаб и разнообразие проектов. О! — это не просто мобильная связь и интернет, как я думал раньше. Это целая технологическая экосистема: внутренние CRM-системы, финансовые и платежные сервисы, инструменты для дилеров, приложения для абонентов, аналитика и интеграции с десятками внешних систем. Все это живет и развивается внутри компании. В работе ценю открытую культуру, где нет жесткой иерархии. Можно спокойно обсудить идею с руководителем или предложить улучшение. Главное, чтобы это имело смысл. Команда сильная, но общение простое и без давления. Руководители тоже разработчики, поэтому понимают, где бывает сложно, и знают все тонкости.
О планах
Хочу глубже разобраться в архитектуре систем и DevOps-направлении. Стараюсь следить за развитием индустрии: технологии быстро меняются, поэтому важно оставаться гибким и уметь адаптироваться. Также планирую развиваться в сторону Team Lead — не только писать код, но и помогать другим, выстраивать процессы и улучшать продукт вместе с командой.