У международных компаний есть немало преимуществ, и одно из них — возможность развивать карьеру не только в Казахстане, но и в других странах. Компания «Филип Моррис Интернэшнл» предоставляет работникам карьерные возможности не только на локальном, но и на международном уровне с помощью STA — международного краткосрочного назначения. Сотрудники «Филип Моррис Казахстан» рассказали, как получить работу за границей и поделились своими впечатлениями от жизни в Дубае.
Асель Нугманова, коммерческий менеджер
Семь лет из восьми, что я работаю в ФМК, я отвечала за рынок Казахстана, поэтому мне хотелось расширить свой опыт и поработать на другие рынки. Свои карьерные стремления я обсудила с непосредственным руководителем. Как только заявка на позицию коммерческого менеджера появилась в региональном офисе, мой руководитель предложил мою кандидатуру. Потом был отбор, собеседования, и в итоге я получила позицию.
Я довольна, что получила международное назначение именно в Дубай. Мне нравится и страна, и моя позиция в региональном офисе, и те рынки, за которые я отвечаю. Что называется, паззл сложился.
STA — это профессиональный рост и яркие впечатления
Когда я приехала, начала вести рынки Ближнего Востока. Они сильно отличались от Казахстана с точки зрения нормативной базы, экономических показателей, бизнес-моделей, трендов, потребительских привычек. Но благодаря поддержке коллег и руководителя уже через три месяца я обрела достаточно знаний, чтобы самостоятельно вести проекты. А спустя пять месяцев стала отвечать уже за восемь стран.
Была сложность и личного характера — я приехала в Дубай со своей дочерью. Новый класс, учителя, языковой барьер — период адаптации не был простым. Но это того стоило. Для ребенка — это бесценный опыт, она увидела мир с другой стороны, подтянула английский язык и, в целом, ей Дубай нравится.
Благодаря этому назначению я выросла профессионально, прокачала такие навыки, как стратегическое видение, проектный менеджмент, управление портфелем, навыки коммуникаций, стратегическое мышление, получила много ярких впечатлений.
Татьяна Ковзалова, менеджер по управлению талантами
Это прекрасно, что в ФМИ есть возможность международных назначений, которая позволяет делиться опытом с другими филиалами компании по всему миру и самому прокачивать свои навыки и знания.
На мою позицию в Дубае нужен был человек уже с опытом работы в ФМИ, который может приехать и внедрить практики и стандарты, которые работают в компании во всем мире, но необходимо их заново выстроить или усилить в филиале. Это грандиозный опыт — работать в совершенно другой среде, с коллегами из разных стран и культур, с другими традициями и привычками.
Дубай — уникальное мультикультурное место:
я работала с коллегами десятков национальностей из десятков стран
Длится STA год, и за этот год нужно успеть не только справиться с профессиональными задачами, но и познакомиться со страной. Это не только новый опыт работы, но и жизни.
Был такой старый анекдот про «не надо путать туризм с эмиграцией». Год — это как раз тот период, когда ты погружаешься в жизнь на новом месте, у тебя появляются любимые места, формируются новые хобби и интересы. Также считаю важным, что мое назначение в Дубай открыло новые перспективы и для моей семьи. Мой супруг — бывший хоккеист, и именно в жарких Эмиратах он возобновил свою карьеру, стал чемпионом ОАЭ. Дочка училась в международной школе и отлично подтянула английский.
Благодаря STA у меня получилось пожить в Дубае, понять, что в этом прекрасном месте нужно быть максимально открытым к другим культурам и традициям.
Гайни Джолдыбекова, менеджер по развитию продаж
Многие коллеги из других отделов уже побывали в разных странах благодаря STA, и я на позиции регионального менеджера ждала релевантную вакансию в другом филиале компании. Обрадовалась, когда в сентябре 2023 года в Дубае открылась такая. И с 1 ноября я живу и работаю в этой прекрасной, полной солнца и замечательных людей стране.
В нашем региональном офисе много национальностей. И это самый большой плюс, потому что ты учишься работать с людьми из разных стран, узнавать другие культуры, темп работы, менталитет. Это классная возможность взять что-то для себя. Кроме того, моя должность подразумевает управление более 90 рынками, я знакомлюсь с лучшими практиками. Кругозор стремительно расширяется, и ты начинаешь смотреть на вещи более глобально.
Кругозор стремительно расширяется, и ты начинаешь по-другому смотреть на вещи
Не скажу, что у меня были сложности при переезде, так как компания помогает. Это и перевозка вещей, и аренда квартиры, покупка билетов, встреча в аэропорту и многое-многое другое. Все было планомерно, без стресса.
Всем будущим участникам STA я хочу пожелать быть активными, озвучивая свои желания, и не бояться, так как компания предоставляет все условия для переезда.
Материал подготовлен при поддержке ТОО «Филип Моррис Казахстан»
