Азамат Ужангалиев рассказал о том, как прошел путь от IT-специалиста в Атырау до Infrastructure Engineering Manager в Riot Games и поделился советами для подготовки к собеседованию в международную компанию.
Азамат Ужангалиев, город — Берлин, Infrastructure Engineering Manager Riot Games, linkedin
О себе
Я родом из Атырау. В 15 лет устроился IT-специалистом в местную компанию, что помогло мне определиться с будущей профессией. Тогда мне доверили проложить инфраструктуру для крупной канцелярской компании. Это был важный опыт — я почувствовал, что могу создавать что-то своими руками.
В 17 лет я начал изучение китайского языка, чтобы поступить в университет в Китае. Обучение в Китае было непростым, но я получил ценные знания и закалил свой характер. Вскоре я принял решение сменить обстановку и набраться нового опыта и переехал в Дублин, где жила моя сестра. После завершения магистратуры я начал поиск работы и наткнулся на компанию Ferretti Group , занимающуюся строительством люксовых яхт. Знание китайского помогло мне получить там практику, а затем и контракт на позицию Infrastructure and Security Engineer.
Чуть позже мы с моим менеджером перешли в TXT eSolutions — компанию, работающую в аэрокосмической, авиационной, промышленной и финтех сферах. В новой компании я занимался сетевой инженерией, участвовал в крупных проектах и параллельно запустил собственную консалтинговую деятельность. Это дало мне опыт в здравоохранении, образовании и химической промышленности. Позже я получил оффер от Amazon, но остался в TXT eSolutions, что привело к повышению до IT Operations Manager, а затем до IT-директора.
В Riot Games меня привело любопытство к игровой индустрии. Я уже работал в разных сферах, но гейминг показался мне совершенно новым и интересным вызовом. Свою роль сыграла и любовь к видеоиграм.
Теперь я работаю Infrastructure Engineering Manager в Riot Games и отвечаю за техническую поддержку киберспортивных мероприятий, включая игровые серверы, минимизацию задержек и трансляции с миллионной аудиторией. Меня вдохновляет, как технологии объединяют игроков и фанатов по всему миру.
Как устроиться в международную компанию
Основные трудности при устройстве — языковой барьер, различия в профессиональной культуре и высокая конкуренция. Даже если хорошо знаешь язык, сложно выразить свои мысли так же свободно, как на родном. Ожидания работодателей и подход к работе могут сильно отличаться. Конкуренция высокая — на мою позицию претендовало около 100 человек.
Я серьезно подготовился к устройству в Riot Games. После первого звонка с рекрутером я каждый день уделял три-четыре часа изучению философии компании, ее ценностей и подхода к играм. Читал книги по лидерству и менеджменту, играл в игры от Riot Games, чтобы лучше понять продукт и аудиторию.
Еще один важный момент — нетворкинг. Я общался с действующими сотрудниками через LinkedIn, получал советы по процессу найма. Записывал себя на видео, анализировал речь, отмечал, где нужно добавить детали или сделать ответы короче.
Самое сложное — совмещать работу и подготовку к собеседованиям. Мой главный совет: практикуйте ответы, подготовьте примеры достижений, проявляйте интерес к компании. Важно задавать вопросы о позиции, команде и продуктах. И главное, будьте собой: Riot ценит искренность и страсть к играм.
Особенности работы в Riot Games
Меня удивило, насколько глубоко компания интегрирует интересы игроков во все процессы. Это не просто лозунг. Все решения: от разработки продуктов до организации крупных мероприятий принимаются с учетом влияния на игроков.
Впечатляет масштаб и сложность проектов: от создания игр до сериала Arcane и организации киберспортивных турниров. Все делается с вниманием к качеству и инновациям. Работа в мультикультурной команде с коллегами со всего мира — это уникальный опыт.
Ориентированность на игроков, или Player First — ключевая ценность Riot. Инженеры рассматривают себя как пользователей, анализируя, как их решения влияют на игровой процесс. Такой подход помогает создавать продукты, которые не просто работают, а действительно радуют игроков.
В Riot Games много возможностей для профессионального и личного роста — онлайн-курсы, мастер-классы, участие в выставках и мероприятиях. Особенно запоминаются корпоративные события. Например, в 2024 году нас собрали на чемпионат Worlds, где Linkin Park исполнили свою песню Heavy is the Crown в O2 Arena. Это было незабываемо: такие моменты создают чувство единства.
Советы тем, кто хочет устроиться в международную компанию
Изучите миссию, ценности и продукты компании. Например, Riot Games ориентируется на игроков, поэтому важно понимать их отношение к сообществу. Ознакомьтесь с корпоративной культурой и требованиями к сотрудникам, разделяйте философию компании.
Активно используйте LinkedIn: подписывайтесь на специалистов, сотрудников интересующих вас компаний, участвуйте в вебинарах и конференциях. Не бойтесь обращаться за советом. Многие готовы помочь, если видят искренний интерес.
Главное — уверенность. Международные компании ценят таланты со всего мира, поэтому важно показать не только профессионализм, но и готовность внести вклад в развитие компании.
Как повлиял переезд
Переезд научил меня гибкости и самостоятельности. Я уехал в 17 лет и впервые оказался полностью предоставлен самому себе. В такой ситуации легко совершить ошибки, поэтому важно сохранять дисциплину.
Ключ ко всему — четкая цель и самодисциплина. Это помогает адаптироваться и достигать успеха в новой стране.
